Mae lliw yn cyfoethogi ein bywydau mewn ffyrdd cynnil a phwerus. Cyn gynted ag y gwnaethom fynd i mewn i'r ystafell, roeddem yn teimlo teimlad yr ystafell ar unwaith. Gall y teimlad hwn amrywio o gysur i glinigol, neu o chwarae i dawelu. Nid yw'r swyddfa'n eithriad, ac mae penaethiaid craff yn deall y gall cynllun lliw yr amgylchedd gwaith gael effaith ddwys ar emosiynau a chynhyrchedd gweithwyr yn ogystal â chysur cwsmeriaid. Felly nawr dodrefn swyddfa Guangzhou i ddweud wrthych sut i wneud cydweddiad lliw o ddodrefn swyddfa.
Seicoleg lliw dodrefn swyddfa
Glas
Fe'i gelwir yn "y mwyaf poblogaidd" hyd yn hyn, Glas yw un o'r lliwiau mwyaf effeithlon y gallwch eu dewis ar gyfer eich cynllun lliw dodrefn swyddfa. Ar gael mewn amrywiaeth o arlliwiau, gall fod yn egniol neu soothed a gall gael effaith dawelu mewn amgylchedd prysur. Fodd bynnag, gellir gweld rhai arlliwiau glas yn drist neu'n oer, felly cydbwyso nhw â thonau cynnes neu eu canmol â chyferbyniad brown neu wyrdd i'w cadw yn y sbectrwm sy'n apelio at bawb.
Gwyrdd
Mae lliwiau naturiol, awyr iach a bywyd planhigion, gwyrdd yn gysylltiedig â thwf ac adnewyddiad, ac maent yn gysylltiedig â meddwl a chreadigrwydd ehangach. Ar gyfer yr amgylchedd swyddfa lle mae ysbrydoliaeth yn allweddol, gall gwyrdd gwrdd ag ysgogiad arloesi a'r grym i symud ymlaen. Mae'r arlliwiau gwyrdd meddal hefyd yn cael yr un effaith dawelu â glas, sy'n lleihau pryder ac yn hyrwyddo cydbwysedd. Mae gan Green fonws ychwanegol a all leddfu blinder llygaid.
Coch
Mae gan fywiog, coch fywiogrwydd rhyfeddol. Mae ganddo'r budd ychwanegol o liwiau cynnes sy'n cyfoethogi'r amgylchedd ac yn caniatáu i waed lifo, yn llythrennol. Mae astudiaethau wedi dangos bod llif y gwaed yn cynyddu, cyfradd y galon yn cynyddu, a gweithgaredd tonnau'r ymennydd yn cynyddu. Fodd bynnag, mae angen sicrhau cydbwysedd. Mae coch hefyd yn lliw gelyniaethus ac mae ganddo ddylanwad cynyddol ar archwaeth. Gormod o goch, gall eich tîm craff ac egnïol ddylanwadu ar gystadleuaeth yn hytrach na chydweithrediad, ac efallai y byddant yn teimlo'r angen i fwyta byrbrydau yn amlach.
Melyn
Mae golau haul a lliwiau hwyliog, melyn yn hyrwyddo lloniannau. Gall lliw da creadigol arall, melyn ddod ag optimistiaeth ac arloesedd. I'r rhai sydd angen lle da i weithio, mae melyn yn ddewis da, hyd yn oed fel coch, bydd yn gwneud i weithwyr deimlo'n llwglyd. (A wnaethoch chi sylwi bod lliw McDonald's yn goch a melyn?)
Brown
Mae Brown fel arfer yn gysylltiedig ag eisiau cadw proffil isel heb gael sylw, ac mewn gwirionedd mae'n lliw rhyfeddol o gryfder a phroffesiynoldeb cadarn. Mae'r arlliwiau brown cynnes yn gefndir breuddwydiol y gellir ei rendro mewn lliwiau mwy byw, fel gwyrdd coch neu gyan, a all addasu disgleirdeb llawer o liwiau a allai gael eu boddi mewn crynodiadau uchel. Nid oes angen i Brown fod yn drwsgl na thywyllu'r ystafell. Wedi'r cyfan, dyma gefndir dewis natur ar gyfer ei gwyrdd a glas.
Pinc
Syndod? Mae pinc yn cael digon o effaith dawelu i rai pobl, ac mae carchardai yn aml yn ei ddefnyddio i geisio lledaenu ymddygiad ymosodol. Oherwydd ei fod yn bosibilrwydd disglair ac yn berthynas â choch, mae pinc hefyd yn lliw egni a hapusrwydd, heb y teimlad o fyrbrydau annifyr. P'un a yw'n cael ei ddefnyddio ar y wal neu fel canolbwynt, gall pinc ddod ag egni â ffocws, ond ni ellir gwella unrhyw liw arall.
Gwyn
Er gwaethaf ei apêl lân, fodern, mae anfanteision amlwg i wyn. Fel lliw cŵl, mae'n adnabyddus am ei oerni a'i glinigol. Yn rhy unlliw, mae pobl yn canfod eu bod yn adlewyrchu pethau nad ydynt yn gynhyrchiol iawn ar gyfer gwaith, a gall gwynion wneud gweithwyr yn fwy tueddol o gamgymeriadau. Ond peidiwch â diystyru'r gwyn yn llwyr. Pan gaiff ei ddefnyddio fel lliw acen, mae'n tryledu lliwiau mwy disglair ar draws y sbectrwm ac yn ychwanegu meddalwch sy'n llai cyffredin pan fo gwyn yn annibynnol.
Llwyd
Fel arfer yn gysylltiedig ag iselder ysbryd neu ddiflasrwydd, nid yw llwyd yn lliw da ar gyfer y cynllun swyddfa cyffredinol. Fodd bynnag, fel brown, mae'n cyferbynnu'n fawr â lliwiau llachar, neu gall addasu i gynlluniau aml-dôn brysur. Yn ormod, mae'n ormesol, ond yn y swm cywir, mae'n angor perffaith i amgylchedd rhy llachar i helpu i leddfu llygaid blinedig a nerfau treuliedig.
Mae ymgorffori'ch brand yn eich swyddfa yn dod yn fwy a mwy pwysig i gyflogwyr ym mhob diwydiant, ond os nad yw lliw eich brand yn ffafriol i'r amgylchedd gwaith, yna efallai y byddwch chi'n gwneud mwy o ddrwg nag o les. Yn lle, wrth ystyried lliw, gofynnwch i'ch hun pa fath o deimlad rydych chi am ei alw, a dewiswch balet sy'n cyd-fynd ag ef, ac ymgorfforwch eich brand mewn ffyrdd mwy strwythuredig, artistig neu gynnil i weithio gyda'ch gweithwyr. Yn lle gweithio gyda nhw.